Основни показатељи друштвено-економског развоја је су показатељи који описују тржиште рада. Тржиште рада као нераздвојни елемент тржишне привреде, исто као и тржиште роба и капитала у основи представља размјену рада између заинтересованих актера на одређеном простору или нивоу. На тржишту рада се сусрећу понуда и потражња радне снаге, односно понуда и потражња рада. Специфичности тржишта рада одређује рад као једна од основних људских вриједности због чега је потребно да тржиште рада буде регулисано, организовано тржиште. Поред значајног сегмента друштвене регулативе тржиште рада мора имати и своју слободу. Из наведених разлога тржиште рада је најосјетљивији дио процеса транзиције. Имајући у виду да га карактеришу доста неповољни параметри намеће се потреба сталног праћења и анализирања одређених кретања која прије свега имају за циљ предузимање мјера и активности које би допринијеле побољшању стања у овој области. Тренутно располажемо са подацима о броју и карактеристикама запосленог становништва кроз формално запослење, док податаке о неформалном запослењу нико не прати / посебно оних који тренутно живе од пољопривредне производње као и број оних који се налазе на привременом раду у другим срединама /забиљежена је карактеристична појава да велики број нашег радно способног становништва привремено ради у Србији, Русији и Црној Гори/. У односу на стање прије рата примјетан је тренд опадања броја запослених, што је последица неефикасног процеса приватизације државних предузећа, лошег менаџмента и маркетиншког наступа.

Структура стечених пензија у општини Шековићи

Година

Старосна пензија

Инвалидска пензија

Породична пензија

Укупно

1991

290

150

93

533

2005

305

211

426

940

2006

324

206

416

946

Укупан број запослених, пема подацимо Фонда ПИО, у Шековићима износи 840 радника, међутим према овом податку морамо бити заиста опрезни јер већи број радника не прима никакву накнаду по основу рада, а једном броју радника нису чак ни уплаћени основни доприноси за ПИО и обавезно здравствено осигурање, углавном је то највечи број оних који су запослени у прерађивачкој индустрији (189). Уколико посматрамо кретање броја пензионера видимо да се он готову удвостручио у односу на предратни период. Нажалост овај податак није ни мало за похвалу (на први пглед би се могло помислити да је значајно повећан живитни вијек становништва) јер највечи број ових пензионера је из категорије породичних пензија чији је раст посљедица немилих ратних дешавања и трагедија.

Запосленост по секторима

Сектор

Број запослених

Пољопривреда, лов и шумарство

83

Вађење руде и камена

85

Прерађивачка индустрија

189

Производња и снабдев.ел.енергијом

14

Трговина на велико и мало

120

Хотели и ресторани

43

Саобраћај, складиштење и везе

14

Финансисјко пословање

4

Активности у вези с некретнинама изнајмљивање и пословне активности

9

Државна управа и одбрана

121

Образовање

90

Здравствени и социјални рад

41

Остале ком. и личне услужне активности

33

У К У П Н О

846

У Шековићима тренутно је запослено 864 радника према подацима Фонда ПИО, док се 1 040 радника налази у евиденцији Завода за запошљавање као незапослени. Што се тиче квалификационе структуре незапослених радника највећи број њих припада категорији КВ и неквалификованих радника, те радника са средњом стручном спремом. Старосна структура незапослених је изузетно неповољна –већина се налази у пуној психо-физичкој способности. Велики број радника који се налазе тренутно без посла је текстилне струке и просјечне старосне доби је око 42 године, са просјечним стажном од 20 година.